公司规模:50 - 99人
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 建筑类相关专业 | 招聘日期: | 2018.11.1 ~ 2018.12.21 |
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工作地点: | 四川-成都市 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2018.11.22 |
工作经验: | 八年以上 | 职称要求: | 不限 | ||
学历要求: | 本科及以上 | 工资待遇: | 10000 - 15000 | ||
招聘人数: | 1人 |
岗位职责: 一、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论; 二、收集各种行业相关信息、数据、情报,为总经理决策提供参考、建议; 三、协调总经理及公司副总经理及各部门、办事处负责人之间的工作关系; 四、协助总经理开展各项工作,处理日常事务; 五、在授权范围内协助总经理进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作; 六、协助总经理对投资、营运、资本运作、财经审核等工作做综合性的协调与组织工作,掌握主要经营活动情况; 七、检查、督促总经理布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况; 八、负责总经理有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责总经理文件的督办、处理与反馈; 九、协助总经理做好工作日程安排; 十、完成总经理授权与交办的其他工作任务。 工作细则 一、合理安排总经理的日程计划,及时提醒,并对总经理的日常工作提出合理化建议; 二、根据总经理的指示,及时向各部门传达,并且安排、协调各部门工作; 三、协助总经理对投资、营运、资本运作、财经审核等日常工作做综合性的协调与组织工作,掌握主要经营活动情况; 四、安排总经理的例行办公会议和专题会议; 五、对总经理交办的事项进行督办,并及时向总经理汇报进度和结果; 六、对总经理日常工作提出合理化建议; 七、受总经理的委托参与各种会议、事务等; 八、负责总经理客人的接待工作; 九、做好总经理各项事务的保密工作; 十、工作计划、每日的工作安排及工作情况进行记录; 十一、完成总经理临时交办的其他工作任务。 十二、所有岗位职责范围内应当负责的工作,如果出现失职,追究其必要的失职责任,具体处罚由总经理办例行公会研究后决定。 其他要求: 能适应工作应酬,5年以上建筑类企业工作经验,熟悉招投标并具有丰富的实战案例。 拥有C1驾驶证熟练驾驶技能至少有5年驾龄. |