公司规模:50 - 99人
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 不限 | 招聘日期: | 2018.2.25 ~ 2018.9.29 |
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工作地点: | 北京 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2019.6.13 |
工作经验: | 八年以上 | 职称要求: | 不限 | ||
学历要求: | 大专 | 工资待遇: | 6000 - 8000 | ||
招聘人数: | 1人 |
岗位职责: 1、严格维护及遵守国家的一切法律、条例、带头遵循公司、部门各项规章制度。2、 准确传达执行公司各项工作指令。主持部门全面工作。对公司范围内的各项安全工作负有组织领导上具体责任,3、 服从上司分配,认真完成其交办的工作。4、 落实各项工作安全责任制,杜绝重大意外事故发生。发现安全隐患极时制止、并上报公司,组织好重大活动的安全保卫工作,确保活动顺利进行,重点位置做到重点防范。5、 负责拟定各项专业知识培训计划,并具体组织实施培训。6、 认真组织召开部门例会,领班周会,传达公司指令。7、 开展管理范围内各项消防工作。组织、训练义务消防队伍,并具体组织消防演习。8、 开展消防宣传,普及消防知识,对公司员工进行消防安全教育、培训、减少因不懂消防知识造成的火灾隐患。9、 进行防火检查、督促减少火灾隐患,同时建立各类防火检查档案。10、 建立健全消防规章制度,狠抓落实工作、使防火工作落到实处,防止火灾 事故发生。11、 组织建立义务消防组织,建立一支由公司员工组成的义务消防队。12、 加强公司要害部位管理,防止重大火灾发生,严格落实防火责任制。13、落实 消防器材 检查、管理规定、建立 消防器材 管理档案 。14、检查 消防设备 运行情况确保设备正常运转。15、对各岗位安全管理员工作进行检查,发现违纪人员及时给予批评教育,处罚,定期对其工作表现进行评估。1定时同部门员工沟通、听取意见、做出合理改善、增强员工与公司之间的交流。 |