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深圳市粤宏建设工程有限公司

公司规模:100 - 499人

公司性质:私营/民营企业

深圳市粤宏建设工程有限公司
深圳市粤宏建设工程有限公司(简称粤宏建设),为广东宏京建设工程有限公司(简称宏京建设)子公司,粤宏建设与宏京建设共同经营。企业事业总部位于深圳市宝安区。宏京建设业务核心包含建设工程、机械模具工程,再生资源的研发利用以及环境工程等,其中,为侧重发展建设工程,于2019年,专属成立子公司粤宏建设,定向重点推进建设工程活动。

企业经营范围包括许可项目:各类工程建设活动;住宅室内装饰装修;建设工程设计;房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包;施工专业作业;建筑用钢筋产品生产;人防工程防护设备制造;建设工程监理;消防设施工程施工;爆破作业;建筑智能化系统设计;建筑劳务分包;建筑物拆除作业(爆破作业除外);建筑智能化工程施工;医疗服务;农作物种子经营;农药批发;农药零售;农药生产;第二类医疗器械生产;第三类医疗器械生产。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准) 一般项目:金属结构制造;金属结构销售;雨棚销售;建筑用钢筋产品销售;建筑用金属配件制造;建筑用金属配件销售;紧固件制造;紧固件销售;建筑用木料及木材组件加工;门窗制造加工;工艺美术品及礼仪用品制造(象牙及其制品除外);工艺美术品及礼仪用品销售(象牙及其制品除外);竹制品制造;文艺创作;广告设计、代理;市政设施管理;园林绿化工程施工;建筑工程机械与设备租赁;建筑材料销售;建筑装饰、水暖管道零件及其他建筑用金属制品制造;建筑装饰材料销售;金属制日用品制造;五金产品制造;五金产品批发;五金产品研发;五金产品零售;技术玻璃制品制造;工程技术服务(规划管理、勘察、设计、监理除外);信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);工程管理服务;新型建筑材料制造(不含危险化学品);信息系统集成服务;城乡市容管理;国内贸易代理;非物质文化遗产保护;教学用模型及教具销售;文物文化遗址保护服务;数字内容制作服务(不含出版发行);医学研究和试验发展;工程和技术研究和试验发展;农业专业及辅助性活动;再生资源销售;再生资源回收、加工(不含固体废物、危险废物、报废汽车等需经相关部门批准的项目);金属表面处理及热处理加工;金属工具销售;金属切削机床制造;金属废料和碎屑加工处理;金属材料销售;模具制造;模具销售;规划设计管理。

建设工程类营业资质:建筑装修装饰工程专业承包二级资质、钢结构工程专业承包三级资质以及市政公用工程施工总承包三级资质。粤宏建设业务核心集深化设计、施工及制作加工为一体,具体如下:

一、钢结构工程:包括重型钢及轻型钢,如桥梁、道路及房建等主体钢结构,幕墙、装饰及景观等轻型钢结构,涉及方案深化、主体施工、防火防腐处理等。

二、幕墙及室外装饰装修:包括石材饰面、不锈钢饰面、铝材饰面、玻璃饰面、张拉膜饰面以及新型合成材料饰面的方案设计、工程施工以及制作加工;屏风,格栅、围墙、铁艺门等。涉及工艺包含干挂工艺、密封拼接、无缝拼接、纳米技术、烤漆技术,夹绢/夹胶/夹金属玻璃等。

三、雕塑及标识标牌:包括精神堡垒,商业主体LOGO,园区指示标识,音乐水景综合体,异型雕塑等。

四、成品案例:高端楼盘入户门楼,园区异型廊架、凉亭及看台,玻璃幕墙观光电梯,公园特色网红桥,主题公园游乐设施、特色雕塑等。

优质合作单位:星河集团(战略单位)、金地集团、招商地产、泰丰地产等,代表作项目名称:惠阳星河丹堤N6N7区钢结构、幕墙及景观铁艺工程, 金地西安曲江风华项目DK4展示区及高层区幕墙钢结构工程,金地广州香山湖10#地块景观钢结构工程、惠城星河传奇特色门楼、特色廊架及铁艺栏杆工程,星河仲恺梧桐湾不锈钢艺术回廊及看楼通道工程,星河地产东部区域围挡战略合同(2021年-2023年),星河地产东部区域标准看楼通道战略合同2021年-2023年),招商-深海科技城(三亚)项目特色廊架、标识标牌及精神堡垒工程,广州招商雍景湾铁艺围栏、特色廊架工程,鸿荣源-弘雅花园三期至五期电梯加建钢结构及幕墙工程,星河仲恺产业园数字水帘雕塑综合体工程等。

项目区域分布:深圳,惠州、东莞、河源、汕尾、普宁、广州、佛山等以华南区域为主,合作区域包含西安、重庆、海南等。

企业荣誉:星河地产2020年度优秀供应商,惠州星河丹堤N6N7区2021年度最佳展示区奖,2022年二季度普宁星河明珠湾优秀供应商等。

企业理念:以人为本、质量第一、服务至上!

正因为以人为本的核心理念,企业在国家大好政策的前提下,尤其得益于深圳经济特区对科技创新、以及政府对青年主力的大力支持,企业领头人科学稳步又强有力地使企业快速成长并发展壮大!

企业架构架构健全成熟,包含总经办、财务部、人事部、工程部、成本部、设计部等。企业架构灵动又相辅相成,求益于传统企业的精髓,又承接新生一代的标新立异,为团队提供发展及提升的优异平台。企业福利待遇采用市场薪资加业绩奖金相结合模式,在促使团队积极进取的同时,兼顾团队正常的日常所需,不离“以人为本”的企业理念!

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